Održana XX redovna sjednica Socijalnog savjeta u opštini Bijelo Polje

Danas je održana XX sjednica Socijalnog savjeta Opštine Bijelo Polje, kojoj su prisustvovali i Predsjednik Socijalnog savjeta Crne Gore i ministar rada i socijalnog staranja dr Suad Numanović i članovi Predsjedništva Socijalnog savjeta.

Sjednici su prisustvovali i direktor Fonda rada Kemal Đečević, i pomoćnik ministra rada i socijalnog staranja Vesna Simović.

Na sjednici se diskutovalo o: Informaciji o socijalno ekonomskoj situaciji u Opštini Bijelo Polje, zatim o Izvještaju o realizaciji Akcionog plana zapošljavanja i razvoja ljudskih resursa opštine Bijelo Polje za 2011 i o Akcionom planu zapošljavanja i razvoja ljudskih resursa opštine Bijelo Polje za 2012. godinu.

Lokalni socijalni savjet u Bijelom Polju je dao sljedeće preporuke:
- Socijalni dijalog nema alternativu, te je kroz kontinuirani socijalni dijalog potrebno pronalaziti odgovarajuća rješenja.
- Preporučuje se Fondu rada da još intezivnije nastavi sa obradom zahtjeva za isplatu potraživanja shodno Zakonu o Fondu rada. U tom procesu Ministarstvo rada i socijalnog staranja će u saradnji sa Ministarstvom finansija, iznaći način za brže rješavanje i isplatu zahtjeva opštinama na sjeveru Crne Gore, uključujući i Bijelo Polje.
- Neophodno je da Privredni sud ubrza postupke, koji se odnose na preduzeća u stečaju, kako bi se ti postupci u skladu sa zakonskom procedurom priveli kraju.
- Ukoliko je neophodno, određene privatizacije treba da se preispitaju kroz rad nadležnih državnih organa, kako bi se sagledali svi aspekti poslovanja.
- U skladu sa evropskom praksom, da se politika zapošljavanja u što većoj mjeri relizuje na lokalnom nivou, Zavod za zapošljavanje Crne Gore i opština Bijelo Polje, potpisaće Sporazum o finansiranju zapošljavanja pripravnika.
- Da se u pripremi turističe i građevinske sezone, izanimira što veći broj nezaposlenih lica, sa evidencije Zavoda za zapošljavanje u cilju njihovog zapošljavanja na određeno vrijeme.
- Poslodavci u većoj mjeri treba da se angažuju, da kvalitetnim projektima stvore mogućnost, za veći obim korišćenja kreditnih sredstava koja je Investiciono razvojni fond opredijelio za podršku malim i srednjim preduzećima.
- Preporučuje se svim poslodavcima da iskoriste povoljnosti koje pruža Uredba o subvencijama za zapošljavanje određenih kategorija nezaposlenih lica, a koja omogućava subvencije za poslodavce, koje iznose 45,4% od ukupnih fiskalnih obaveza, umjesto dosadašnjih 38,78 %. Ova Uredba će se primenjivati u naredne 3 godine, a posebno pri tome treba imati u vidu da subvencije mogu koristiti i poslodavci za zapošljavanje lica u biznis zonama za djelatnosti , koje posebnim aktom utvrđuje Vlada Crne Gore.


PR Služba