- Vlada Crne Gore
Uprava za ljudske resurse Datum provjere kandidata po javnom konkursu za pot...
Pažnja: Sadržaj ove stranice je dio arhivskog sadržaja i odnosi se na prethodne sazive Vlade Crne Gore. Moguće je da su informacije zastarjele ili nerelevantne.
Arhiva
Datum provjere kandidata po javnom konkursu za potrebe Uprave javnih radova - objavljeno dana 21.11.2019. godine
Objavljeno: 21.11.2019. • 16:22 Autor: uzk
Poštovani kandidati,
Obavještavamo vas da će se provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove javnog konkursa koji je Uprava za kadrove, dana 27.9.2019.godine objavila za potrebe Uprave javnih radova, za radna mjesta pomoćnik/ica direktora za Sektor za planiranje i tehničku pripremu; pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za ugovaranje i kontrolu kvaliteta dokumenata; pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za realizaciju i monitoring i pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za finansijsko-računovodstvene poslove, održati dana 29.11.2019. godine (petak) u prostorijama Uprave za kadrove, sa početkom u 7:00h, kada će se sprovesti testiranje u pisanoj formi (izrada pisanog rada), a u 8:30h strukturirani intervju.
Provjeru kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata vrši Komisija.
Provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za popunu radnog mjesta iz kategorije visoki rukovodni kadar sprovodi se shodno uslovima javnog konkursa, a u skladu sa Uredbom o kriterijumima i bližem načinu sprovođenja provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina za rad u državnim organima ("Službeni list Crne Gore", br. 50/18).
Postupak provjere počinje testiranjem u pisanoj formi.
Testiranje u pisanoj formi podrazumijeva izradu pisanog rada koji sadrži sagledavanje prioriteta i predloga za unapređenje procesa rada, odnosno stanja u oblasti rada za koju se kandidat imenuje, odnosno postavlja.
Strukturirani intervju se sprovodi sa svakim kandidatom koji je ostvario više od 50% bodova na testiranju u pisanoj formi.
Na strukturiranom intervjuu kandidat pred svim članovima Komisije izlaže pisani rad, nakon čega se kandidatu postavljaju pitanja.
Na strukturiranom intervjuu ocjenjuju se kompetencije: liderstvo; usmjerenost na rezultate; saradnja; komunikacija i inovativnost.
Postupku provjere kompetencija, znanja i sposobnosti mogu pristupiti samo kandidati sa Liste kandidata koji ispunjava uslove predmetnog konkursa:
• MAJA ĐUROVIĆ
• MILICA BAKIĆ
• MIOMIR PERUNIČIĆ
• SAMIR HADŽIĆ
• ADMIR ZEJNELAGIĆ
• ZVONKO SAVELJIĆ
• ANDREJ NEDOVIĆ
Napominjemo da je neophodno da kandidati, prije početka provjere, Komisiji daju na uvid ličnu kartu ili drugu ličnu ispravu (sa fotografijom).
Kontakt osoba: Vladana Miranović Br.tel: 067/885-558
Obavještavamo vas da će se provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove javnog konkursa koji je Uprava za kadrove, dana 27.9.2019.godine objavila za potrebe Uprave javnih radova, za radna mjesta pomoćnik/ica direktora za Sektor za planiranje i tehničku pripremu; pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za ugovaranje i kontrolu kvaliteta dokumenata; pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za realizaciju i monitoring i pomoćnik/ica direktora/ice za Sektor za finansijsko-računovodstvene poslove, održati dana 29.11.2019. godine (petak) u prostorijama Uprave za kadrove, sa početkom u 7:00h, kada će se sprovesti testiranje u pisanoj formi (izrada pisanog rada), a u 8:30h strukturirani intervju.
Provjeru kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata vrši Komisija.
Provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za popunu radnog mjesta iz kategorije visoki rukovodni kadar sprovodi se shodno uslovima javnog konkursa, a u skladu sa Uredbom o kriterijumima i bližem načinu sprovođenja provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina za rad u državnim organima ("Službeni list Crne Gore", br. 50/18).
Postupak provjere počinje testiranjem u pisanoj formi.
Testiranje u pisanoj formi podrazumijeva izradu pisanog rada koji sadrži sagledavanje prioriteta i predloga za unapređenje procesa rada, odnosno stanja u oblasti rada za koju se kandidat imenuje, odnosno postavlja.
Strukturirani intervju se sprovodi sa svakim kandidatom koji je ostvario više od 50% bodova na testiranju u pisanoj formi.
Na strukturiranom intervjuu kandidat pred svim članovima Komisije izlaže pisani rad, nakon čega se kandidatu postavljaju pitanja.
Na strukturiranom intervjuu ocjenjuju se kompetencije: liderstvo; usmjerenost na rezultate; saradnja; komunikacija i inovativnost.
Postupku provjere kompetencija, znanja i sposobnosti mogu pristupiti samo kandidati sa Liste kandidata koji ispunjava uslove predmetnog konkursa:
• MAJA ĐUROVIĆ
• MILICA BAKIĆ
• MIOMIR PERUNIČIĆ
• SAMIR HADŽIĆ
• ADMIR ZEJNELAGIĆ
• ZVONKO SAVELJIĆ
• ANDREJ NEDOVIĆ
Napominjemo da je neophodno da kandidati, prije početka provjere, Komisiji daju na uvid ličnu kartu ili drugu ličnu ispravu (sa fotografijom).
Kontakt osoba: Vladana Miranović Br.tel: 067/885-558
Vezani članci:
Objavljen je konkurs u Skupštini Crne Gore za Pomoćnika generalnog sekretara - Sektor za i 24.04.2025.
Dodijeljeni sertifikati i započet VI ciklus Programa obrazovanja za strateško planiranje 23.04.2025.
Da li vam je sadržaj ove stranice bio od koristi?