- Vlada Crne Gore
Uprava za ljudske resurse Odjeljenje za praćenje standarda u upravljanju lju...
Pažnja: Sadržaj ove stranice je dio arhivskog sadržaja i odnosi se na prethodne sazive Vlade Crne Gore. Moguće je da su informacije zastarjele ili nerelevantne.
Arhiva
Odjeljenje za praćenje standarda u upravljanju ljudskim resursima
Objavljeno: 30.11.2020. • 19:46 Autor: uzk
Vrše se poslovi koji se odnose na:
praćenje standarda i instituta službeničkog sistema;
praćenje reforme javne uprave u oblasti upravljanja ljudskim resursima;
davanje inicijativa za unapređenje sistema upravljanja ljudskim resursima;
praćenje uporednih iskustava domaćih i međunarodnih institucija od značaja za oblast službeničkog sistema i unapređenje upravljanja ljudskim resursima;
inicira saradnju sa institucijama koje se bave upravljanjem ljudskim resursima i priprema memorandume i sporazume o saradnji sa istim;
inicira i ostvaruje saradnju sa NVO koje prate oblast upravljanja ljudskim resursima;
funkcionisanje mreže za upravljanje ljudskim resursima;
unapređenje i razvoj mreže za upravljanje ljudskim resursima; promotivne aktivnosti iz oblasti službeničkog sistema;
dizajniranje i izrada idejnih rješenja i tehnička priprema publikacija, brošura, kataloga i drugog štampanog materijala;
priprema i izrada internih procedura;
priprema izvještaja iz nadležnosti odjeljenja i drugi poslovi utvrđeni propisima.
praćenje standarda i instituta službeničkog sistema;
praćenje reforme javne uprave u oblasti upravljanja ljudskim resursima;
davanje inicijativa za unapređenje sistema upravljanja ljudskim resursima;
praćenje uporednih iskustava domaćih i međunarodnih institucija od značaja za oblast službeničkog sistema i unapređenje upravljanja ljudskim resursima;
inicira saradnju sa institucijama koje se bave upravljanjem ljudskim resursima i priprema memorandume i sporazume o saradnji sa istim;
inicira i ostvaruje saradnju sa NVO koje prate oblast upravljanja ljudskim resursima;
funkcionisanje mreže za upravljanje ljudskim resursima;
unapređenje i razvoj mreže za upravljanje ljudskim resursima; promotivne aktivnosti iz oblasti službeničkog sistema;
dizajniranje i izrada idejnih rješenja i tehnička priprema publikacija, brošura, kataloga i drugog štampanog materijala;
priprema i izrada internih procedura;
priprema izvještaja iz nadležnosti odjeljenja i drugi poslovi utvrđeni propisima.
Vezani članci:
Datum provjere kandidata po javnom oglasu za potrebe - Poreske uprave - objavljeno dana 31 31.01.2025.
Datum provjere kandidata po javnom oglasu za potrebe - Poreske uprave - objavljeno dana 31 31.01.2025.
Da li vam je sadržaj ove stranice bio od koristi?