Пажња: Садржај ове странице је дио архивског садржаја и односи се на претходне сазиве Владе Црне Горе. Могуће је да су информације застарјеле или нерелевантне.
Архива

Министар Нумановић на представљању Другог истраживања о познавању и примјени Закона о родној равноправности у институцијама Црне Горе

Објављено: 21.03.2014. 22:10 Аутор: ПР служба

Министар Нумановић је одржао уводно излагање на презентацији Другог истраживања о познавању и примјени закона о родној равноправности у институцијама Црне Горе.

Министар је констатовао да је од претходног истраживања на ову тему 2010. године, доста урађено на заокруживању законодавног оквира који гарантује једнаке шансе и могућности за жене и мушкарце у нашем друштву.

Закон о родној равноправности донешен је 2007. године, а ове године подлијеже измјенама и допунама. И поред активног рада на побољшању положаја жена у Црној Гори, истраживање о перцепцији и ставовима јавног мњења о дискриминацији из новембра 2013. године, које је за потребе Министарства спровела релевантна истраживачка агенција, жене су на четвртом мјесту по дискриминацији. У поређењу са резултатима истраживања спроведеним прије двије године, тај степен је смањен за 3% , што је показује симболичну тенденцију смањења дискриминације.

Закон о забрани дискриминације који је у надлежности Министарства, такође, представља додатни ослонац Закону о родној равноправности.

Истраживање је значајно јер право на равноправност представља једно од елементарних људских права. Даље, на овај начин се има увид у рад институција да ли и колико одговорно примјењују закон и у рад саме извршне власти која доноси добре законе, али једнако се мора бринути и о квалитету начина њихове примјене. Треба учинити најприје да се грађани/ке упознају са законима, а затим повести рачуна да се они и успјешно примјењују.

Тако је и фокус данашње анализе био усмјерен на имплементацију Закона, што говори у прилог чињеници да није довољно само донијети закон и њиме регулисати одређену област, већ прије свега примјенити законска рјешења у пракси.

ПР служба

Да ли вам је садржај ове странице био од користи?