Министар Бошковић учествовао на конференцији у Бечу

Министар рада и социјалног старања мр Предраг Бошковић, који предводи делегацију Црне Горе, учествује на конференцији „Праћење и евалуација развоја капацитета за западни Балкан и Турску“ коју организује Свјетска банка у Бечу.

На министарском састанку на тему “Одговорност за спровођење мониторинга и евалуације”, министар Бошковић је говорио о значају мониторинга и евалуације код успостављених индикатора, код којих је дефинисана одговорност, што представља предуслов за одрживост стратегија и акционих планова који се односе на креирање политике тржишта рада.

С обзиром да политика запошљавања заузима централно мјесто у домену јавних политика, јер не само да је она усмјерена ка најважнијем циљу економског и друштвеног развоја, већ практично и нема институционалне реформе, секторске политике, или појединачне мјере, која не оставља свој траг на ниво и структуру запослености, мониторинг и евалуација индикатора су од посебног значаја, истакао је Бошковић.

"Стратешки документ за реализацију политике запошљавања представља Национлна стратегија запошљавања и развоја људских ресурса 2012-2015. године, чији је општи циљ стварање бољих услова за отварање радних мјеста и улагање у људски капитал у циљу подизања нивоа запослености и унапређења економске конкурентности Црне Горе", рекао је Бошковић додајући да су за достизање овог циља одређене приоритетне области дјеловања које се односе на: повећање запослености и смањење незапослености; унапређење знања вјештина и компетенција у циљу повећања могућности запошљавања и повећања конкурентности кроз формално и неформално образовање и обуку; промовисање социјалне инклузије и смањење сиромаштва.

Политика запошљавања кроз постављене приоритете реализују се кроз годишње акционе планове, којима се дефинишу мјере и активности у циљу остваривања општег циља стратегије, за чију реализацију је значајна мђусекторска сарадња, која се остварује на свим нивоима, рекао је Бошковић.

"Унапређење квалитета понуде домаће радне снаге, кроз различите програме, стручне квалификације, знања и вјештине, у циљу повећања њихове запошљивости или непосредног запошљавања, је циљ свих надлежних институција које спроводе обуке за незапослене особе за стицања основних знања и вјештина за рад. Имајући у виду чињеницу да тржиште рада Црне Горе, између осталог, има карактер сезонског запошљавања, и да је присутна појава запошљавња стране радне снаге током туристичке сезоне Влада са пажњом прати дешавања на тржишту рада, даје смјернице и подстицаје за веће запошљавања домаће радне снаге с циљем да се смањи потребе за ангажовањем стране радне снаге на тим пословима", казао је Бошковић.

За реализацију циљева неопходна је повезаност свих актера на тржишту рада и још већа интеракција између њих, па ће Министарство рада и социјалног сарња и у наредном периоду радити на даљој анимацији свих субеката, а посебно послодаваца у циљу већег запошљавања домаће радне снаге у односу на страну, али и благовременог исказивања потреба, како би надлежне иституције биле у прилици одговарајућим мјерама стварати адекватну понуду радне снаге за задовољење потреба послодаваца, рекао је Бошковић. Он је учеснике конференције упознао са пројектом „Запослимо наше младе на сезонским пословима“, који је реализован у 2013. години, у оквиру јавног позива послодавцима за додјелу субвенција за нова запошљавња младих на сезонским пословима у периоду јун - септембар 2013. године, који је обухватио 2.032 младих особа. У пројекат сезонског запошљавања у 2013. години било је укључено 10.244 незапослених особа што је за 7,41%, више у односу на 2012. годину, рекао је Бошковић, додајући да је у току пројекат "Обука радника за познатог послодавца".

Унапређење знања, вјештина и компентенција у сврху повећања могућности запошљавања и повећања конкурентности кроз формално образовање, неформално учење и оспособљавање, повећање самозапошљавања, подстицање предузетништва, посебно у мање развијеним јединицама локалне самоуправе, стимулисање запошљавања теже запошљивих категорија незапослених особа су циљеви на чијој реализацији се интезивно ради, закључио је Бошковић.

Министар Бошковић је, након конференције, имао више неформалних билатералних сусрета са министрима из региона.


ПР служба Министарства рада и социјалног старања