Одржана ВИИ редовна Социјалног савјета

Црна Гора
СОЦИЈАЛНИ САВЈЕТ

Број: 01 – 86-3
Подгорица, 23. 07. 2010. год.


             САОПШТЕЊЕ
- Одржана ВИИ редовна Социјалног савјета-



Данас је у Бијелом Пољу одржана ВИИ редовна сједница Социјалног савјета, којом је предсједавао министар рада и социјалног старања и предсједник Социјалног савјета др Суад Нумановић.

Предсједништво Социјалног савјета је на својој XВИИИ редовној сједници а у циљу динамизирања и јачања рада социјалних сајвета на локалном нивоу, донијело закључак да се ВИИ редовна сједница Социјалног савјета одржи у Бијелом Пољу уз присуство предсједништава социјалних савјета или гдје нису формирани, представника социјалних партнера из: Андријевице, Бијелог Поља, Берана, Мојковца, Колашина, Пљеваља, Рожаја, Жабљака и Плава.

На сједници се дискутовало о јачању рада локалних социјалних савјета, као и о њиховој улози у рјешавању економских и социјалних питања на нивоу општине.

Министар Нумановић је казао да се социјални дијалог се у земљама југоисточне Европе, иако на различитом степену развијености у појединим државама, доказао као веома ефикасан и успјешан начин за координацију интереса државе, послодаваца и самих запослених. Чињеница да су најповољније резултате у процесу транзиције оствариле оне земље које су постигле бар минимални социјални консензус у погледу националних интереса и у којима су се социјални партнери сагласили о неспорним заједничким циљевима указује на апсолутну оправданост свих залагања за унапређење социјалног дијалога Црној Гори.
У том смислу је битно да се Социјални дијалог развија на локалном нивоу, а нарочито кроз формирање, јачање и динамизирање рада социјалних савјета на нивоу општине.
Министар Нумановић је подсјетио да је квалитетан социјални дијалог успостављен на националном нивоу кроз функционисање Социјалног савјета али да је ради неопходно да се успостави и на локалном нивоу. Црна Гора има веома развијен систем локалне самоуправе са 21 општином и са веома израженим специфичностима сваке од локалних заједница на економском, демографском и другим пољима, тако да постоји изражена потреба да се успостави систем социјалног дијалога на локалном нивоу који ће максимално уважавати карактеристике сваке од општина.
Њиховим формирањем тамо гдје још нису основани и динамизирањем рада и јачањем њихове улоге гдје је формирање већ завршено, уз учешће свих партнера, створиће се могућност да се проблеми прије уочавају, а самим тим кроз заједничко залагање, нађу најоптималнија и најефикаснија рјешења. За рјешавање проблема треба користити постојеће институције и важећи законодавни оквир, уз брзе и ефикасне процедуре. Такође свака општина треба да се окрене валоризацији природних ресурса уз могућност коришћења Инвестиционог развојног фонда.
Он је подсјетио да у условима глобалне финансијске кризе у Црној Гори потписан између социјалних партнера Меморандум о социјалном партнерству за вријеме трајања глобалне економске кризе, који између осталог има за циљ и очување радних мјеста. Послодавци и запослени треба да развијају социјални дијалог, и заједнички проналаз рјешења. Институције као што су Агенција за мирно рјешавање радних спорова и Фонд рада, су дио институционалног оквира који стоје на располагању. Оно што је позитивно је што је стопа незапослености у паду, и очекујемо да ће се са тим трендом наставити, закључио је министар Нумановић.

Сједници је присуствовао и министар економије Бранко Вујовић који је казао да је организовање оваквих састанака уз присуство представника локалних савјета, одлична прилика да се чују актуелни проблеми, и предложе рјешења. Министар Вујовић препознаје битну улогу локалних социјалних савјета, који треба да допринесу смањењу последица транзиције у општинама, али они могу дати и смјернице како искористити и валоризовати природне потенцијале и то енергетске и рудне који су нарочито присутни на сјеверу Црне Горе. У том смислу је битна Стратегија регионалног развоја ће ускоро бити усвојена, и њоме ће се дефинисати обавезе и задаци локалних самоуправа, . Треба подстаћи прије свега развој оних општина које нису довољно развијене, а нарочито кроз капиталне пројекте.
Треба инсистирати на очувању капацитета, и потрудити се да се сачувају предузећа, али у смислу реалне економије, јер није добро инститирати на нереалним захтјевима у тренутку постојања глобалне економске кризе, закључио је министар Вујовић.

Сједници су присуствовали и предсједник општине Бијело Поље Тарзан Милошевић,
Драгану Кујовићу, помоћник министра економије, Анка Стојковић помоћник министра рада и социјалног старања, Душан Перовић директор Фонда рада, Зденка Бурзан директор Агенције за мирно рјешавање радних спорова.