Јавни позив за полазнике ВИ циклуса Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору

Објављено: 19.02.2025. 13:45

Управа за људске ресурсе објављује Јавни позив за полазнике VI циклуса Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору  за стицање сертификата за унутрашњег ревизора. Програм се спроводи у циклусима, што подразумијева реализацију свих тема предвиђених програмом.

Програм обухвата теоријску и практичну обуку из области унутрашње ревизије.

Теоријска обука траје 35 радних дана и обухвата 4 предмета:

1. Основи националног законодавства (5 радних дана)

2. Управљање и унутрашње контроле (10 радних дана)

3. Основи унутрашње ревизије (10 радних дана)

4. Рачуноводство и финансијско извјештавање у јавном сектору (10 радних дана).

Теоријска обука ће се реализовати у складу са Календаром обука за реализацију Програма.

Практична обука се реализује након положених теоријских провјера знања из свих предмета и обухвата обављање појединачне ревизије уз стручну помоћ ментора/ке.

Средства за реализацију програма обезбјеђују се у Буџету Црне Горе за кандидате/киње који су запослени у оганима који се финансирају из буџета Црне Горе, односно буџета јединица локалне самоуправе.

Остали кандидати/киње сносе трошкове похађања програма обуке у износу од 1.800,00€.

Услови за пријављивање кандидата/кињу:

- VII1 ниво квалификације образовања и

- најмање двије године радног искуства у нивоу захтјеване квалификације образовања.

Потребна документација:

- Доказ о стеченом образовању;

- Потврда о релевантном радном искуству и

- Пријавни образац (линк).

Кандидат/киња је обавезан/а да достави скенирану документацију којом потврђује испуњеност горе наведених услова. Управа за људске ресурсе задржава право да од кандидата/киње тражи на увид оригиналну документацију.


Начин пријаве: Пријављивање се врши до 05. марта  2025. године, на маил: обука@хрма.ме са назнаком: Пријава за похађање Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору.

 

Напомена: У случају да се на јавни позив пријави више од 30 кандидата/киња Управа за људске ресурсе спроводи почетно тестирање чији је резултат критеријум за одабир полазника/ца Програма.

 

Полазник/ца Програма прије почетка реализације Програма потписује Уговор о похађању Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору којим се се уређују права и обавезе уговорних страна у погледу реализације ВИ циклуса Програма. 

 Контакт особа: Тијана Вакиревић, самостална савјетница И у Сектору за стручно оспособљавање и усавршавање државних и локалних службеника и намјештеника, 069/157-891

ЈАВНИ ПОЗИВ
Да ли вам је садржај ове странице био од користи?