Милатовић: До одрживог рјешења за КАП уз спремност свих страна на конструктивни дијалог

Имајући у виду да је стечај у КАП-у покренут 2013. године и да тај процес спроводи стечајни управник чије дјеловање је под надзором Привредног суда као и то да је, у складу са Законом о стечају, након проглашења банкрота имовина КАПа продата фирми УНИПРОМ у јуну 2014. године, јасно је да отворена питања која произилазе из овог процеса нијесу у ингеренцији Владе Црне Горе.

Цијенећи значај КАП-а у црногорској економији, а након дешавања у Скупштини од претходне седмице, на иницијативу министра Милатовића, у протекла два дана, одржани су састанци са представницима радника КАП-а у стечају, стечајним управником г-дином Перишићем и главним менаџером Унипрома (КАП) г-дином Дожићем.

“Овдје сам како бих сагледао ситуацију из очију синдиката и привредника, уз подсјећање да је дијалог једини начин да се дође до рјешења” казао је Милатовић.

“Увјерен сам да једино уз разговор и отвореност свих страна можемо ићи ка бољем разумијевању и већем међусобном повјерењу као предуслова за свако одрживо рјешење. Вријеме је да се у Црној Гори неке ствари мијењају. Нећемо дозволити да се одлуке доносе под било чијим притиском већ ће се наша политика базирати на заједничким интересима свих грађана, увијек промовишући дијалог” истакао је министар Милатовић.

На састанцима је закључено да све стране желе да постигну договор – радници желе да остану у радном односу, компанија жели да настави са радом и допринесе индустријском оснаживању Црне Горе, а Министарство ће наставити да у законским оквирима пружа подршку и промовише институционални дијалог.

Министарство економског развоја и Влада Црне Горе су посвећени унапређењу пословног амбијента. С тим у вези, подсјећамо да је УНИПРОМ д.о.о. (КАП) корисник значајних повластица као што су умањење трошкова по основу пореза и доприноса на доходак, што је бенефит пословања компаније у оквиру бизнис зоне, као и подршке за реализацију инвестиција за изградњу новог погона кроз Програм за унапређење конкурентости привреде које спроводи Министарство економског развоја.

Са друге стране, задовољан радник је неодвојив дио доброг пословног амбијента, и ми као Министарство у чијој надлежности су и радни односи, са пажњом пратимо ову тему. То је модел успјеха и темељ одрживог економског развоја.

У том циљу Министарство економског развоја ће делегирати свој тим који ће заједно са Управом за инспекцијске послове посјетити постројења КАП-а ради јаснијег и бољег сагледавања тренутне ситуације.