Премијер Спајић са представницима бројних привредних удружења и синдиката

Рад на побољшању бизнис амбијента, како би се ефикасније спроводиле актуелне и креирале нове економске политике изузетно је важан за одржив развој Црне Горе. У том процесу ће се посебно водити рачуна о заштити права запослених, како би се пронашао компромис којим ће сви бити задовољни.

Предсједник Владе Милојко Спајић тим поводом се састао са представницима бројних привредних удружења, како би се заједнички радило на исправљању бизнис баријера.

Комуникација са привредом је од највеће важности, како би створили прави услови за развој тог врло важног сегмента. Морамо понудити инвеститорима добар бизнис амбијент, како би привукли већи број инвестиција. Морамо и кроз законска рјешења олакшати развој привреде. Желимо да планираним корацима направимо велике ствари, истакао је предсједник Владе.

Током састанка, представници Привредне коморе су истакли да је заједнички рад врло важан како би привреда на прави начин дочекала јединствено тржиште ЕУ. У том смислу је неопходно брзо реализовати започете активности, али и поштујући еколошке стандарде, кроз нове инвестиције подстаћи даљи развој на путу ка зеленој економији.

Унија послодаваца има велика очекивања од 44. Владе, првенствено у рјешавању проблема са којима се послодавци сусријећу.

Зато је битно систематски ријешити ствари, а кроз законска рјешења створити услове који ће свима одговарати. Реформа образовања и стварање квалификованог кадра за области у којима има мањак радне снаге биће у фокусу.

На састанку са Унијом слободних синдиката наглашена потреба интензивирања дијалога Владе и синдиката. Оцијењено да је потребна већа заштита права запослених и у интересу послодаваца.

Представници Уније уручили Платформу са шест резолуција која садржи анализу и предлоге за унапрјеђење положаја запослених у различитим сегментима.

Заједнички рад у области радничких права истакнут је као основ за успјех и на састанку са Савезом синдиката.

Исправљање нелогичности, када су у питању зараде у јавном сектору и рјешавање одређених колективних уговора помоћи ће да више страна буде задовољно.

Поручено је и да у Црној Гори постоји политичка стабилност и институционална функционалност да се донесу стратешке одлуке на дуги рок које ће значити већу слободу синдикалног дјеловања, охрабрити социјални дијалог и механизме колективног преговарања.