- Влада Црне Горе
Министар рада и социјалног старања Суад Нумановић ...
Министар рада и социјалног старања Суад Нумановић одржао састанак са представницима Гранског Синдиката здравства и социјалне заштите
Министар рада и социјалног старања др Суад Нумановић одржао је данас састанак са представницима Гранског Синдиката здравства и социјалне заштите.
На састанку је било ријечи о проблемима са којима се срећу запослени у социјали, њиховим условима рада, затим о накнадама по основу прековременог рада и рјешавања стамбене проблематике, као и о јачању кадровских потенцијала запослених у социјали.
Министар је казао да је глобална финансијска има свакако утицај на све сегменте у друштву, али да су запосленима у социјали свакако редовно исплаћиване зараде и остале накнаде. Он је казао да ће се исплате зарада и накнада по основу прековременог рада вршити у складу са Законом о раду, поштујући наравно Општи колективни уговор, као и Грански колективни уговор за здравствену и социјалну дјелатност. Због финансијске уређености, требају се поштовати мјерила и критеријуми, који су прописани законодавством. Свакако ће се у будућем периоду наставити са ревизијом финасијског пословања, центара и установа из области социјале.
На састанку је закључено да је неопходно пратити ситуацију запослених у сектору социјале, и у сладу са тим предлагати могућа рјешења за одређене проблеме.
Констатовано је да рјешење стамбене проблематике запослених у социјали, треба тражити у приватно јавном партнерству, уз учешће локалних самоуправа. Такође је наглашено да је неопходно јачати кадровске потенцијале, улагати у њихове обуке јер то не треба да буде ексклузивитет, већ је то свакако захтјев модерног времена.
На састанку су присуствовали предсједница Гранског синдиката здравства и социјалне заштите Љиљана Кривокапић, затим потпредсједник овог синдиката Милан Поповић, као и чланови овог синдиката Ружица Јовановић из Центра са социјални рад Подгорица и Валентина Вујисић из ЈУ Дома старих “Грабовац” из Рисна.
ПР служба Министарства рада и социјалног старања