Пажња: Садржај ове странице је дио архивског садржаја и односи се на претходне сазиве Владе Црне Горе. Могуће је да су информације застарјеле или нерелевантне.
Архива

Министарка рада и социјалног старања Зорица Ковачевић у радној посјети Колашину

Објављено: 13.08.2015. 14:59 Аутор: мрсс
За обуку Колашинаца за рад на аутопуту 100.000 еура

Након радне посјете Центру за социјални рад у Колашину министарка рада и социјалног старања Зорица Ковачевић обишла је центре за обуку радника из Колашина који ће наћи запослење на дионици аутопута од Смоковца до Матешева. За ту обуку ресорно министарство, односно Влада, издвојила је 100.000 еура.

Приликом посјете центрима у Баковићима и кампу Јабука министарка је изразила задовољство што се више од 350 незапослених Колашинаца одазвало да прође специјалистичке обуке за завариваче и руковаоце грађевинским машинама, како би се запослили на градњи аутопута.

-Веома сам задовољна данашњом посјетом, имајући у виду да је више од 350 људи из Колашина прихватило да се додатно обучи и запосли на изградњи аутопута. Дошла сам да дам подршку свему што је потребно за додатне обуке, да саопштим да су средства опредијељена за трошкове које ће обуке да произведу, за храну, обућу, опрему, торшкове превоза – казала је Ковачевић.

Истакла је да се обуке организују по стандардима и лиценцираним програмима Министарства просвјете.

-Данас смо се обавезали да ћемо за кинеску компанију ЦРБЦ обезбиједити 354 радника онако како су они тражили, о чему су имали договор са предсједницом Општине Жељком Вуксановић – нагласила је министарка рада.

Колашинци би требало да буду узор другима који траже посао, истакла је Ковачевић позивајући и остале раднике из Мојковца, Бијелог Поља, Берана да се пријаве за потребе овог кампа на Јабуци, локација 4, који ће запослити 600 људи.

-Кинеска компанија већ је ангажовала 60 наших радника на изградњи насеља. Очекујемо да ће до краја мјесеца запослити још 300- казала је Ковачевић.

Истакла је дугорочне бенефите за људе који сада стичу сертификате за грађевинска занимања. За њих ће, како је казала, бити посла на предстојећим пројектима, изградњи друге фазе Термоелектране у Пљевљима, заживјеће и пројекат Бјеласица.

Градоначелница Вуксановић подсјетила је да овај радни ангажман Колашинаца није уговорна обавеза Црне Горе и фирме ЦРБЦ, већ је то исказ друштвено одговорног пословања инвеститора према средини у коју долазе.

-На првом састанку у локалној самоуправи представници ЦРБЦ-а показали су пријатељски однос и понудили да нешто ураде од инфраструктуре што је од интереса за наше грађане. Нама је од животне важности запошљавање локалног становништва, што су они и прихватили – истакла је Вуксановић.

Она је захвалила министарки Ковачевић на брзом реаговању, одмах када је од Завода за запошљавање стигла информација да је потребна помоћ за додатну обуку Колашинаца.

Новинаре у Колашину интересовало је какав је одзив грађана на позив Плантажа, те како ће држава помоћи запошљавање високошколаца.
Према ријечима министарке, упркос медијским нападима, одзив за сезонско запошљавање је доста добар иако, како каже, то нијесу лаки и добро плаћени послови.
-Имамо људи са факултетом који не раде у струци него су прихватили посао на аутопуту.

У Црној Гори треба прихватати посао који је тренутан и у туризму и на Плантажама, гдје сада треба 700 сезонаца, не треба чекати посао за који су завршили школу. Не можемо сви да радимо у администрацији, у канцеларији – поручила је Ковачевић.

Министарка је најавила да ће ресор којим она руководи и Завод за запошљавање добити грант из европских фондова од седам милиона еура како би се унаприједило запошљавање високошколаца.

-Наредног мјесеца почећемо кампању и разговор у свакој општини, почев од Клашина, па по сјеверу, гдје смо планирали усмјеравање четири милиона еура. Покушаћемо високошколцима, са бизнис идејама, да обезбиједимо бесповратне грантове од 10.000 до 15.000 еура – саопштила је министарка.

Што се тиче зарада радника колашинске самоуправе Ковачевић очекује да ће нека од банака до краја августа прихватити уговор за пласман средстава. 
Да ли вам је садржај ове странице био од користи?