Пажња: Садржај ове странице је дио архивског садржаја и односи се на претходне сазиве Владе Црне Горе. Могуће је да су информације застарјеле или нерелевантне.
Архива

Јавни позив за предлагање представника/це невладиних организација у Радној групи за израду Нацрта националне стратегије запошљавања за период 2021-2024. године.

Објављено: 21.02.2020. 18:53 Аутор: мрсс
У складу са чланом 3 Уредбе о избору представника невладиних организација у радна тијела органа државне управе и спровођењу јавне расправе у припреми закона и стратегија („Службени лист ЦГ“, број 41/18) Министарство рада и социјалног старања објављује 

ЈАВНИ ПОЗИВ
за предлагање представника/це невладиних организација у Радној групи за израду Нацрта националне стратегије запошљавања за период 2021-2024. године


У складу са Законом о посредовању при запошљавању и правима за вријеме незапослености (“Службени лист ЦГ”, број 24/19), Националном стратегијом запошљавања утврђују се активна политика запошљавања, као и стратешки приоритети и циљеви политике запошљавања, за најмање четири године. Задатак Радне групе је израда Нацрта националне стратегије запошљавања за период 2021-2024. године.

Невладина организација може да предложи само једног представника/цу за чланство у Радној групи.

Критеријуми за невладину организацију која може да предложи свог представника/цу у радном тијелу:

- да је уписана у регистар невладиних организација прије објављивања јавног позива из члана 3 став 1 ове уредбе; 
- да у статуту има утврђене дјелатности и циљеве у областима које су у вези са питањем које сагледава или нормативно уређује радно тијело; 
- да се не налази у Регистру казнене евиденције;
- да је у претходне три године, у вези са питањем које сагледава или нормативно уређује радно тијело, спровела истраживање, израдила документ, организовала скуп или реализовала пројекат усмјерен на унапређење стања у одређеној области; 
- да је предала пореском органу пријаву за претходну фискалну годину (фотокопија биланса стања и успјеха;
- више од половине чланова органа управљања невладине организације нијесу чланови органа политичких партија, јавни функционери, руководећа лица или државни службеници, односно намјештеници.

Критеријуми које треба да испуњава представник/ца невладине организације у радном тијелу:

- да има пребивалиште у Црној Гори;
- да има искуство у области на коју се односи питање које сагледава или нормативно уређује радно тијело;
- да није члан органа политичке партије, јавни функционер, државни службеник, односно намјештеник. 

Невладина организација дужна је да, уз прописани образац за предлагање представника/це невладине организације у Радну групу, достави и следећу документацију:

- доказ да је уписана у регистар невладиних организација (фотокопија акта);
- фотокопију статута невладине организације;
- доказ да је у претходне три године, у вези са питањем које сагледава или нормативно уређује радно тијело, спровела истраживање, израдила документ, организовала скуп или реализовала пројекат усмјерен на унапређење стања у одређеној области, потписан од стране лица овлашћеног за заступање и потврђен печатом невладине организације;
- доказ да је невладина организација предала пореском органу пријаву за претходну фискалну годину (фотокопија биланса стања и успјеха);
- изјаву лица овлашћеног за заступање невладине организације о томе да више од половине чланова органа управљања невладине организације нијесу чланови органа политичких партија, јавни функционери, руководећа лица или државни службеници, односно намјештеници;
- фотокопију личне карте или друге јавне исправе на основу које се утврђује идентитет представника невладине организације у радном тијелу;
- биографију представника невладине организације у радном тијелу;
- доказ о искуству представника невладине организације у области на коју се односи питање које сагледава или нормативно уређује радно тијело (стручни рад, сертификат или други документ);
- изјаву представника невладине организације у радном тијелу да није члан органа политичке партије, јавни функционер, руководеће лице или државни службеник, односно намјештеник;
- изјаву представника невладине организације да прихвата да га та невладина организација предложи као свог представника у радном тијелу.

Рок за достављање предлога је десет дана од дана објављивања овог јавног позива на интернет страници Министарства рада и социјалног старања (www.мрсс.гов.ме) и порталу е-управе (www.еуправа.ме). 

Предлог представника/це са потребном документацијом доставља се лично на архиви радним данима од 7 до 15 сати или поштом на адресу: 

МИНИСТАРСТВО РАДА И СОЦИЈАЛНОГ СТАРАЊА
Римски трг број 46
81000 Подгорица
са напоменом „предлагање представника/це невладиних организација у радној групи за израду Нацрта националне стратегије запошљавања за период 2021-2024. године.”

Предлог представнија/це невладине организације за чланство у Радној групи биће разматран само ако је достављен на прописаном обрасцу и уз сву потребну документацију из овог позива.

Министарство рада и социјалног старања ће, у року од седам дана од истека рока из овог позива, на својој интернет страници и порталу е-управе објавити листу предложених представника невладиних организација у Радну групу, са називима невладиних организација које су их предложиле, а које су испуниле услове из овог позива.

Уз листу из претходног става, министарство ће објавити и списак невладиних организација које нијесу доставиле уредне и потпуне предлоге, односно које нијесу испуниле критеријуме из овог позива, или су предложиле представника који не испуњава критеријуме из овог позива.

Министар рада и социјалног старања актом о образовању радног тијела, изабраће за члана тог тијела представника невладине организације који испуњава услове и за кога је достављено највише предлога невладиних организација које су испуниле услове.

У случају да за два или више представника невладиних организација, који испуњавају услове овог позива, буде достављен једнак број предлога невладиних организација које су испуниле услове из овог позива, избор представника невладиних организација кога ће предложити за именовање у Радну групу, врши министар рада и социјалног старања.


Јавни позив НВО Нацрт стратегије запошљавања.пдф
Да ли вам је садржај ове странице био од користи?