Усавршавање локалних службеника и намјештеника предуслов је за успјешно спровођење реформи система локалне самоуправе, што у крајњем доприноси квалитетнијем пружању услуга грађанима на локалном нивоу, поручено је данас са потписивања Споразума о сарадњи.

Споразум о сарадњи између Министарства јавне управе, Управе за људске ресурсе и Заједнице општина потписали су министар јавне управе, Марасх Дукај, в.д. директора Управе за људске ресурсе Ђуро Никач и в.д. генералног секретара Заједнице општина, Рефик Бојаџић. Овим Споразумом формализована је и оснажена сарадња између три кључна партнера  на пољу развоја људских ресурса на локалном нивоу.

„Још од почетака рада 43. Владе, један од приоритета је улагање у људске ресурсе. Ово је и препорука Европске комисије, али и захтјевна тема која подразумијева сарадњу на свим нивоима. Потврда такве сарадње релевантних институција јесте и данашње потписивање Споразума“, казао је министар Марасх Дукај.

Министар Дукај је истакао да Заједница општина, као иницијатор потписивања овог Споразума, има важну улогу да окупи, истражи и подржи потребе и интересе свих локалних самоуправа,док је Управа за људске ресурсе главни партнер на унапређивању процеса стручног усавршавања наших службеника.

„Циљ је, да се сходно потребама оснаже општине да ефикасно управљају својим људским ресурсима. Стога, у намјери да подржимо ове процесе, приступамо данас потписивању Споразума о сарадњи“, истакао је министар Дукај. Додао је да ће све активности дефинисане Споразумом добити додатну снагу и институционалну подршку поновним успостављањем Савјета за обуку у локалној самоуправи, који ће утврђивати, унапређивати и пратити реализацију програма обука.

В.д. директора Управе за људске ресурсе Ђуро Никач је казао да ће Управа за људске ресурсе наставити да пружа континуирану подршку стручном оспособљавању и усавршавање државних и локалних службеника.

„Имамо заједнички циљ, вољу и опредељење да мобилишемо све своје ресурсе, како би и у наредном периоду путем нових инструмента за обуку и едукацију у првом реду кроз Илиас платформу, обезбиједили јачање административних капацитета службеника на централном и локалном нивоу“, казао је Никач.

В.д. Генералног секретара Заједнице општина, Рефик Бојаџић, казао је да је улагање у јачање капацитета локалних службеника и намјештеника најбољи допринос ономе што тежимо – да грађани добију што квалитетније услуге на локалном нивоу.

„Рад на усавршавању локалних службеника и намјештеника је препознат као веома важан у правцу наших настојања да брже корачамо ка заједници европских народа“, истакао је Бојаџић и додао да је Заједница општина у том правцу уложила значајна средства на успостављању и опремању простора за потребе Центра за обуку, којим ће се унаприједити рад на плану обука и јачању капацитета општина.

Овим чином дат је додатни импулс да се заједничким напорима допринесе да локалне самоуправе ефикасније одговоре ономе што су њихове законом утврђене обавезе, закључено је од стране потписника.